9月27日，玄武区工商联党组召开党员干部会议，动员部署“两在两同”建新功行动。区委统战部副部长、区工商联党组书记汤浩主持会议并作动员讲话。
会议集中学习贯彻《中共玄武区委关于在全区党员干部中开展“两在两同”建新功行动的实施方案的通知》（玄委办通字〔2021〕28号）精神，根据9月22日区工商联党组扩大会议研究制定的《玄武区工商联“两在两同”建新功行动实施方案》，就在区工商联机关党员干部中深入开展“两在两同”建新功行动进行专题动员部署。
汤浩在动员讲话中指出，区工商联班子要带头示范，全体党员干部要身体力行，扎实务实推进“两在两同”建新功行动，努力做到“四个率先”，为谱写“强富美高”新玄武建设现代化篇章努力奉献。
1.在扎根玄武、深耕基层上率先作为。深入街道园区、商会企业，宣传党的创新理论，解读惠企政策，形成调研报告。区街联动、接续发力、决战决胜，深化推进“四好”商会全国省市“三级联创”，全面推动工商联所属商会建设提档升级。完成“一项重点改革任务”，促进商会改革和发展，推进“一商会、一特色、一品牌”，推进商会党组织、社区商会、“商会 ”统战工作“三个全覆盖”。
2.在查找问题、解决问题上率先突破。坚持问题导向，围绕民营经济转型发展涉及的难点、痛点、堵点，进行全面排查梳理。开展民营经济统战工作实践创新，在落实市区优化营商环境政策、助企纾困、稳岗就业、复工复产等方面，通过“线上、线下”“走出去、请进来”等方式，过细查找问题，认真解决问题，形成问题清单、责任清单。突出“商会、企业、社区、群众”四个重点对象，明确班子成员包保责任，发挥党建工作指导员作用，在促进“亲清”政商关系建设、倾心解决商会、企业、社区、群众问题中凝聚力量、锻炼队伍。
3.在服务企业、服务发展上率先发力。深化“我为群众办实事”为民实践，持续推进金融、法律、健康服务进商会、进企业、进员工家庭“三进”行动，持续开展“春雨润苗”助力小微企业发展、“促进民事纠纷多元化解”商会调解员全覆盖、“万所帮万企”法律服务等特色品牌服务活动。发挥保护民营企业合法权益领导小组职能作用，加强和完善会办督查制度，深化保护民营企业合法权益综合服务。创新构建民营企业综合服务平台、保护民企合法权益平台、小微企业税费服务平台、律师服务民企发展平台等“四大平台”。
4.在承诺兑现、群众满意上率先领跑。注重开门评议、跟踪问效，适时开展“回头看”。班子成员通过座谈交流、项目回访、问卷调查、亲身体验等方式，“一对一、面对面”了解问题解决成效、群众满意度情况。党员干部主动认领责任区、先锋岗，开展承诺践诺，每季度至少参加1次公益志愿服务，每年至少办好1件为民实事。充分发挥党组的领导作用，加强区工商联及所属商会自身建设，着力培养机关干部、民营经济代表人士、年轻一代企业家“三支队伍”。持续巩固党史学习教育的成果，不断促进“四史”教育在工商联所属商会及会员企业落地生根、开花结果，力争区工商联在年度市对区党建考核中争先进位。（玄武区工商联）
